Solaris Bus & Coach S.A.
![]() Solaris Bus & Coach jest firmą rodzinną. Założycielami i właścicielami firmy są Solange i Krzysztof Olszewscy. W 1996 roku otworzyli fabrykę autobusów w Bolechowie pod Poznaniem. Firma wprowadziła autobusy niskopodłogowe na rynek polski i w krótkim czasie zdobyła pozycję lidera w tym segmencie. Od 2000 roku firma prowadzi sprzedaż eksportową. Solaris Bus & Coach od początku działalności dynamicznie się rozwija i powiększa paletę produktów o kolejne modele pojazdów opartych na najnowocześniejszych rozwiązaniach. |
![]() |
Choć sprzedażą eksportową Solaris zajmuje się dopiero od 10 lat nie przeszkodziło mu to w zdobyciu już 25 zagranicznych rynków. Jego autobusy jeżdżą już w: Austrii, Bułgarii, Czechach, Danii, Estonii, Grecji, Francji, Hiszpanii, na Litwie, Łotwie, Malcie, w Niemczech, Norwegii, Portugalii, Rosji, Rumunii, Serbii, na Słowacji, w Szwajcarii, Szwecji, na Węgrzech, we Włoszech i Zjednoczonych Emiratach Arabskich.Solaris jako pierwszy europejski producent zaproponował swoim klientom niskopodłogowy autobus miejski z seryjnie produkowanym napędem hybrydowym – Solaris Urbino Hybrid. Od dnia premiery w 2006 roku już 85 tego typu autobusów zostało zamówionych przez przewoźników z pięciu państw: Francji, Niemiec, Norwegii, Szwajcarii oraz Polski. Wprowadzenie spalinowo-elektrycznego pozwoliło ograniczyć zużycie paliwa o 24 procent, natomiast emisje szkodliwych spalin zredukowano nawet o 78 procent w porównaniu do tradycyjnego spalinowego Diesla. Dziś w ofercie polskiego producenta znajdują się już cztery modele z różnego rodzaju systemami hybrydowymi – jest to największa tego typu oferta spośród europejskich producentów.
Swoje doświadczenie z produkcji autobusów i trolejbusów dla nowoczesnej komunikacji miejskiej firma postanowiła przenieść na tory. W listopadzie 2009 roku Solaris podpisał kontrakt na dostawę 45 niskopodłogowych tramwajów Tramino dla Miejskiego Przedsiębiorstwa Komunikacyjnego Sp. z o.o. w Poznaniu. Tym samym swoją ofertę rozszerzył o pojazdy szynowe. |
KarieraJesteśmy dynamicznie rozwijającą się firmą, odnoszącą sukcesy na krajowym i światowym rynku. Jako firma rodzinna jesteśmy dalecy od anonimowości i sztywnych, hierarchicznych struktur. Oferujemy pracę w zespole ludzi zorientowanych na wspólne cele, czerpiących radość i satysfakcję z ich osiągania, a Pracownikom zapewniamy możliwość samorealizacji. REKRUTACJA
Rozmowa jest dla nas najważniejszym narzędziem selekcyjnym. Spotkanie jest doskonałą okazją do uzupełnienia informacji zawartych w aplikacji oraz do poznania możliwości i oczekiwań kandydatów. Chętnie odpowiadamy na zadawane pytania. W zależności od rodzaju stanowiska możemy dodatkowo zastosować takie narzędzia wspomagające rekrutację, jak: Assessment Centre, Case Study lub inne. Po pozytywnej ocenie wybranym kandydatom przedstawiamy oferowane przez nas warunki zatrudnienia. Pozostałym udzielamy odpowiedzi telefonicznej. Interesujące oferty pozostawiamy do ewentualnej kolejnej rekrutacji, o czym informujemy kandydatów w wysłanej odpowiedzi. |
OFERTY PRACY |